【週刊ポスト】2011年12月16日号
フジテレビ 30代社員
「個人によって支給額に差は出るが、3～5％は下がっている。それでも支給額は130万円以上」。
ＴＢＳ 30代の社員「2009年に約3割カットの大幅ダウンがあり、その後も毎年数万円ずつ減額されている。」
テレビ朝日 40代社員「前年比10万円以上の下げ幅だった」
日本テレビ 40代社員
「5月、8月、11月、2月の年4回に分けてボーナスが支給される、今年初めの給与体系の改定で実質的な大幅カットになった。昨年までは１度に約30万円、合計で120万はもらえていた。が、かつての3分の1の額しかもらえない。会社は年間の売上高に加え、16段階の個人評価を加味してボーナスを算出している」
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